宮崎県からのお知らせです。
宮崎県では、女性がいきいきと働ける職場づくりに取り組む企業・事業主（法人格不問）を支援するため、以下の取組等に対して奨励金・補助金を支給しています。
⑴ えるぼし（厚生労働大臣認定）の取得等：奨励金１００万円
⑵ 女性の「積極採用」「配置・育成」「管理職登用」「多様な働き方推進」の取組：奨励金１５～１００万円
※項目ごとに、新たな取組を２つ以上実施（１項目のみの実施も可）。
１項目ごとに、２つの取組実施で１５万円、設定目標の達成で＋１０万円支給。
〔取組例〕社員の資格取得や講習受講の支援、女性特有の健康課題に配慮した検診受診の支援、ロールモデルや講師による研修会の開催、女性社員の活躍事例のホームページ・SNS掲載 等
⑶ 女性が働きやすい環境整備：補助金１０～６０万円（補助率２分の１以内）
〔活用例〕女性専用トイレ、更衣室、休憩室、シャワー室の設置・改修、在宅勤務環境の設置、防犯カメラの設置、パパ・ママの急な子どものお世話を支えるキッズスペースの設置 等
女性にやさしい職場づくりに取り組み、選ばれる企業へ。
是非、事業をご活用ください。予算に限りがありますので、申請はお早めに。
取組内容や申請方法等について、お気軽に宮崎県女性活躍推進室（TEL:0985-26-7040）へお問合せください。
※詳細は宮崎県庁ホームページ（下記）参照
https://www.pref.miyazaki.lg.jp/joseikatsuyaku/kurashi/jinken/20250304175553.html
〈問合せ先〉宮崎県女性活躍推進室
TEL:0985-26-7040、E-mail:joseikatsuyaku@pref.miyazaki.lg.jp<mailto:joseikatsuyaku@pref.miyazaki.lg.jp>
